Convocatoria Externa en Instituto Nacional de Estadística Guatemala (INE) – Mayo 2024

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Oportunidades en el Instituto Nacional de Estadística (INE) -Convocatoria

El Instituto Nacional de Estadística (INE) de Guatemala ha lanzado una nueva convocatoria externa para múltiples puestos en el Renglón Permanente 011. Esta convocatoria está abierta desde el 24 al 30 de mayo de 2024 y ofrece una excelente oportunidad para profesionales en diversas áreas que buscan integrarse a una institución clave en la generación y análisis de estadísticas nacionales.

  • Conductor de Vehículos
  • Conserje
  • Asistente de Auditoría Interna
  • Asistente Cartográfico
  • Asistente de Críticas y Verificación
  • Secretaria del Departamento de Análisis de Precios
  • Secretaria del Departamento de Gestión de Información
  • Secretaria del Departamento de Atención a Entidades Obligadas y Usuarios
  • Secretaria del Departamento de Recursos Humanos
  • Secretaria de la Sección de Presupuesto
  • Secretaria de la Sección de Personal
  • Secretaria de la Dirección de Índices y Estadísticas Continuas
  • Secretaria de la Sección de Tesorería
  • Analista del Departamento de Gestión de Información
  • Analista del Departamento de Gestión de Información
  • Analista del Departamento de Atención a Entidades Obligadas y Usuarios
  • Analista del Departamento de Atención a Entidades Obligadas y Usuarios
  • Profesional en Estadística
  • Profesional del Departamento de Muestreo
  • Encargado de Reclutamiento y Selección de Personal
  • Coordinador Regional IV
  • Encargado de la Coordinación de la Unidad de Género
  • Jefe del Departamento de Mantenimiento de Infraestructura de Redes y Equipo
  • Jefe del Departamento de Recursos Humanos
  • Jefe de la Sección de Capacitación y Becas
  • Jefe del Departamento de Análisis de Precios
  • Jefe del Departamento de Gestión de Información
  • Jefe de Crítica y Verificación

Puestos Disponibles en la Convocatoria

A continuación, se presenta una tabla detallada con los ID de proceso, los puestos oficiales y los puestos funcionales disponibles en esta convocatoria:

ID del procesoPuesto oficialPuesto funcional
27622Profesional IEncargado de la Coordinación de la Unidad de Género
27625Asistente Profesional IVAsistente de Auditoría Interna
27626Asesor Profesional Especializado IIJefe del Departamento de Mantenimiento de Infraestructura de Redes y Equipo
27632Profesional IIEncargado de Reclutamiento y Selección de Personal
27633Asesor Profesional Especializado IIJefe del Departamento de Recursos Humanos
27638Profesional IIIJefe de la Sección de Capacitación y Becas
27642Profesional IICoordinador Regional IV
27646Secretario Ejecutivo IVSecretaria del Departamento de Análisis de Precios
27648Secretario Ejecutivo IVSecretaria del Departamento de Gestión de Información
27650Secretario Ejecutivo IVSecretaria del Departamento de Atención a Entidades Obligadas y Usuarios
27651Asesor Profesional Especializado IIIJefe del Departamento de Análisis de Precios
27652Profesional IIIAnalista del Departamento de Gestión de Información
27653Profesional IIIAnalista del Departamento de Gestión de Información
27654Asesor Profesional Especializado IIIJefe del Departamento de Gestión de Información
27655Profesional IIIAnalista del Departamento de Atención a Entidades Obligadas y Usuarios
27657Profesional IIIAnalista del Departamento de Atención a Entidades Obligadas y Usuarios
27660Profesional IIIProfesional en Estadística
27661Asistente Profesional IIAsistente Cartográfico
27662Profesional IProfesional del Departamento de Muestreo
27669Secretario Ejecutivo IIISecretaria de la Sección de Presupuesto
27670Trabajador Operativo IVConductor de Vehículos
27671Trabajador Operativo IIIConserje
27672Técnico Profesional IIIAsistente de Críticas y Verificación
27673Secretario Ejecutivo IVSecretaria del Departamento de Recursos Humanos
27675Secretario Ejecutivo IIISecretaria de la Sección de Personal
27676Jefe Técnico Profesional IJefe de Crítica y Verificación
27677Secretario Ejecutivo VSecretaria de la Dirección de Índices y Estadísticas Continuas
27678Secretario Ejecutivo IIISecretaria de la Sección de Tesorería

¿Cuáles son los requisitos para cada puesto?

Los requisitos varían según el puesto. Se recomienda revisar la descripción detallada de cada puesto en la plataforma Guatempleo.

Cómo Participar en la Convocatoria del INE

Para participar en esta convocatoria, los interesados deben seguir los siguientes pasos:

  • Acceder a Guatempleo: https://guatempleo.siarh.gob.gt/ Guatempleo.
  • Crear o actualizar tu CV: Asegúrate de que toda la información en tu currículum esté actualizada y sea precisa.
  • Seleccionar nuevo ingreso: Busca la opción de nuevo ingreso y selecciona el puesto al que deseas aplicar.
  • Aplicar al puesto: Completa el proceso de aplicación en línea.

¿Qué es el Renglón Permanente 011?

El Renglón Permanente 011 se refiere a la categoría de empleo dentro del INE que incluye puestos de carácter permanente, ofreciendo estabilidad y beneficios laborales a largo plazo.

¿Cómo accedo a Guatempleo?

Para acceder a Guatempleo, visitar directamente el sitio web de Guatempleo. https://guatempleo.siarh.gob.gt/

¿Qué debo incluir en mi CV?

Tu CV debe incluir información actualizada sobre tu experiencia laboral, educación, habilidades y cualquier otro dato relevante que te haga un buen candidato para el puesto.

¿Qué sucede después de aplicar?

Después de aplicar, el equipo de recursos humanos del INE revisará tu solicitud y se pondrá en contacto contigo si tu perfil se ajusta a las necesidades del puesto.

Proceso de Aplicación

Para aplicar a cualquiera de estos puestos, sigue estos pasos:

  1. Accede a Guatempleo: Usa el código QR proporcionado para ingresar a la plataforma Guatempleo.
  2. Crea o actualiza tu CV: Asegúrate de que toda la información en tu currículum esté actualizada y sea precisa.
  3. Selecciona nuevo ingreso: Busca la opción de nuevo ingreso y selecciona el puesto que deseas aplicar.
  4. Aplica al puesto: Completa el proceso de aplicación en línea.

¿Qué sucede si no actualizo mi CV?

Es crucial que tu CV esté actualizado para reflejar tu experiencia y habilidades actuales, lo cual aumentará tus posibilidades de ser seleccionado.

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